Referenzen

Beratungsprojekte neues Steuerungsmodell

Einführung von Budgetierung, dezentraler Ressourcenverantwortung bei der Stadt Moers
Qualitätszirkelarbeit im Sozialamt Hellersdorf/Berlin
Städte Verden/Aller, Wermelskirchen, Sprockhövel, Leipzig, Stuhr, Hude, Ganderkersee: Entwicklung eines strategischen Handlungskonzepts
Landkreis Zwickauer Land, Städte Bramsche, Sprockhövel, Velbert und Wilhelmshaven: Voruntersuchung zur Einführung des Neuen Steuerungsmodells u. a.
Städte Neuss und Wilhelmshaven: Mehrjähriges Coaching bei der Umsetzung der Verwaltungsreform (umfassende Aufgabenpalette)
Land Berlin: Realisierungsbegleitung/ -umsetzung "Neues Steuerungsmodell" in mehreren Berliner Bezirksverwaltungen, Schwerpunktthemen: Einführung dezentraler Ressourcenverantwortung, Produktbildung sowie Personal- und Qualitätsmanagement
Konzeptionierung und Umsetzung des Berichtswesens für die Stadt Lohmar
Konzeptionierung und Umsetzung des Berichtswesens für die Stadt Verden/Aller
Erstellung eines Strategischen Handlungskonzepts für die Stadt Verden/Aller
Durchführung einer Mitarbeiter/innenbefragung bei der Einführung des "Neuen Steuerungsmodells" für die Städte Emsdetten, Herten, Bottrop, Leipzig und Neuss
Stadt Bottrop: Durchführung von Qualitätszirkeln in der Stadtverwaltung

Stadt Leipzig: Standardüberprüfung im Ordnungsamt
Stadt Pfungstadt: Organisationsuntersuchung für den Eigenbetrieb Kommunale Dienstleistungen inkl. Konsolidierung
Stadt Ludwigshafen: Reorganisation des Bereichs Friedhöfe und Grünflächen (Wirtschaftlichkeits- und Organisationsberatung) inkl. Umsetzung und Interimsmanagement
Landkreis Kassel: Organisationsuntersuchung der Abfallwirtschaft
Landkreis Zwickauer Land: Organisationsuntersuchung des Fachdienstes Umwelt
Stadt Dortmund: Organisationsgutachten über Optimierungsmöglichkeiten und Einsparpotenziale im Ordnungsamt, Erarbeitung von Risikoklassen, Schutzzielen und Standards, Ressourcenorientierung bei der Umsetzung ordnungsbehördlicher Aufgaben
Zahlreiche Organisationsuntersuchungen u. a. in den Städten Magdeburg, Kreis Kassel, Sächsischer Landeswohlfahrtsverband
Städte Düsseldorf, Esch (Luxembourg) und Hennigsdorf: Konzeption eines Bürgeramtes inkl. Optimierung der Prozesse
Stadt Eisenach: Flächendeckende Organisationsuntersuchung zur Vorbereitung der anstehenden Kreisfreiheit
Stadt Quedlinburg: Organisationsuntersuchung zur Haushaltskonsolidierung

Stellenbewertungen von Angestellten und Beamtenstellen für den Landkreis Zwickauer Land
Landkreis Oder-Spree: Bewertung aller Stellen des Landkreises
Stellenbewertungen u. a. in Flensburg, Kreis Soest, Landkreis Spree-Neisse, Landkreis Aschersleben-Zerbst
Stadt Wetzlar: Stellenbedarfsermittlung sowie Prognosebetrachtung im Hinblick auf zukünftige Organisationsstrukturen sowie Festlegung des Raumbedarfs im zukünftigen zentralen Dienstgebäude
Durchführung von zahlreichen Organisationsuntersuchungen mit Stellenbemessungen/-bewertungen (Stadtwerke Flensburg, Arbeitsgericht Wuppertal, Stadt Wuppertal ...)
Stellenbewertungen im Rahmen mehrerer Organisationsprojekte
Erstellung unterschiedlicher Anforderungsprofile für die Städte Iserlohn, Ludwigshafen, Essen, Dortmund, Herne, Ulm, Heiligenhaus

Diverse Seminare zum Themenkomplex "Das Neue Steuerungsmodell"
Durchführung von zwei ganztägigen Workshopveranstaltungen für Mitglieder der Verwaltungsführung und der Landschaftsversammlung des Landschaftsverbands Rheinland
Workshop zur Vorbereitung einer Befragung der Mitarbeiter/-innen für die Stadt Neuss
Organisation und Durchführung einer Fachtagung zum Themenkomplex "Verwaltungsmodernisierung und Informationsmanagement" für den Nordrhein-Westfälischen Städte- und Gemeindebund
Kompaktseminar zum Themenkomplex "Projekt-Controlling" für den Aggerverband, Gummersbach